香港董事學會主席黃天祐博士表示：「過去數年，企業管治守則的要求及股東的期望不斷提升，令董事會更加需要具效率的領導及決策程序，以及有效行使公司控制權。制定董事專業之道，旨在為各董事提供成為能幹通達股東代表的方法。事實上，董事不僅需具備專業技能及知識以回應最新企業管治要求，同時董事會更需進行自我評估，此舉對提高董事會的效率及表現舉足輕重。」

「傑出董事獎」籌委會主席黃友嘉博士表示：「實行董事會自我評估程序是建立有效董事會的關鍵。董事會整體需定期進行自我檢討，而董事會成員在評估董事會表現上須採取主動，而非被動地接受別人對其表現作出的評價。董事會進行自我評估，不僅有助維持高水準表現，持續的自我評估對於委員會恆久進步尤其重要。」

香港董事學會行政總裁徐尉玲博士表示：「香港董事學會一直致力推廣香港成為優秀企業管治的模範，在香港培育一群具頂尖水平的公司董事，有利我們達到這個目標。擁有優秀能力的公司董事乃達到現今社會要求的企業管治水平之關鍵，而持續為公司董事提供培訓，就是確保他們具備職務所需能力的必要方法。因此，我們鼓勵企業積極追求持續專業發展，以協助他們有效地履行職務。」

中國人壽保險（海外）股份有限公司副董事長兼總裁劉廷安先生：「我們很榮幸成為本年度傑出董事獎的牽頭贊助商。推廣企業管治，不單是監管機構的責任，商界眾人也應盡一分力。我們期望透過今年的傑出董事獎，鼓勵所有公司的董事會進行自我評估，提高董事會的效率，通過社會每一份子的攜手合作，最終推動香港提升其作為全球主要金融中心的競爭力。」

今屆截止提名日期為2011年7月30日。評選團由28位本港著名商界領袖、專業人士及規管人員組成，「2011年度傑出董事獎」獎項分為以下類別：

公司類別：
1. 上市公司(香港交易所 — 恒生指數成分股)
2. 上市公司(香港交易所 — 非恒生指數成分股)
3. 私人公司
4. 法定/非分配利潤組織

董事類別：
1. 執行董事
2. 非執行董事
3. 董事會

「董事個人類別」的評選專業準則包括：策略性企業業務功能的效益、賦予董事會效益的貢獻、變易、危機及傳承管理的貢獻、領導才能及其它個人特質和才能、商業倫理、及其他傑出表現。「集體董事會類別」的評選準則包括：董事會組合、董事的才能和勝任能力、策略性企業業務功能的效益、策略性計劃的制定、推行及表現監控、規範及問責管理、變易、危機及傳承管理、董事會發展、董事會委員會的效益、商業倫理及其他傑出表現。

索取獎項提名表格及相關資料，請瀏覽香港董事學會網址 www.hkiod.com。

有關傑出董事獎

傑出董事獎於2001年推出，為亞洲首個同類獎項選舉，自此成為企業社群一年一度具影響力的盛事。傑出董事獎選舉旨在宣揚良好企業管治的重要性，表揚董事及董事會的優秀董事實務及企業管治，以及他們於香港推廣優秀企業管治及董事職能專業化方面所作出的努力。有關過往傑出董事獎詳情，請瀏覽 http://www.hkiod.com/dya-awardees.html。

關於 香港董事學會

香港董事學會為香港代表專業董事的首要組織，其宗旨是鼓勵全體會員齊心推廣優秀公司管治，並為推進香港在中國及國際間的地位作出貢獻。憑藉由來自上市公司、公營及私人公司及法定/非分配利潤組織的董事組成的廣大會員基礎，香港董事學會將繼續發展多重策略以建立良好的企業管治架構。香港董事學會採用粵語及英語經營業務，其培訓計劃則以粵語、英語及普通話進行。網址： http://www.hkiod.com 。

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- 新聞稿有效日期，至2011/07/13為止

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