近來大量於新聞媒體曝光的「新版個資法」,是指於2010年4月27日在立法院三讀通過的《個人資料保護法》。之所以稱為「新版」,是相對其前身-於1995年通過並施行的《電腦處理個人資料保護法》而言,由於舊法僅規範電腦處理個人資料,且適用範圍有限,遂出現修法之議。既然個資法並非首次施行,何以近來炒得如此火熱,受到各界高度關注,甚至有媒體形容將對企業帶來「極大衝擊」?主要原因在於,新法的資料保護範圍,不再僅限電腦處理的資料,影印、甚至手抄的紙本,亦包含在內,且除了舊法所規範的公務機關,與徵信、醫院、學校、電信、金融、證券、保險、大眾傳播等八大行業,以及後來加入的無店面零售業外,凡是有蒐集、處理及利用他人個資的所有法人與自然人,皆在新法規範之列。 影響所及,不僅所有人都必須留意個人資料的運用,企業更要檢視當前對個資的蒐集、處理與利用方式,是否有觸法之虞,並立即尋求改進,因為新版個資法實施在即,未來一旦發生導致個人資料遭不法蒐集、處理、利用或其他侵害當事人權利的狀況,都必須負損害賠償責任,嚴重者,甚至既有資料也會因不合法而遭禁用,這對某些必須透過客戶資料行銷的業者來說,幾乎與勒令停業無異。 有鑑於許多企業儘管知道「個資法快來了」,但對於個資法內容,以及可能帶來的衝擊仍一知半解,甚至全無所知,因此,思訊電腦特別解析新舊版法條的異同,整理出10大重點助您快速掌握個資法及其可能帶來的衝擊,同時提供IP-guard的建議與解決之道,讓您在最短的時間內成為個資法達人,不僅認識個資法,更懂得如何因應!
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