但近期更應關注的議題是:二代健保於102年1月1日起即將施行,除保險對象(員工及眷屬)要加收補充保費2%外,投保單位(公司行號)更要加收補充保費2%,致部分所得收入項目,健保局實際坐收4%。目前衛生署初估補充保費一年可收到208億,其中雇主佔97億,被保險人及眷屬部份佔111億,但《補充保費》是什麼?尤其是繁雜的補充保費扣繳作業所需的行政成本,一場工資薪酬衍生的人事二次成本將不斷急遽增加,勢必又造成企業的沉重負擔。 本課程由人資勞工法律網清風俠--謝清風老師(中正大學勞動法與社會法組/博士候選人,勞雇雙贏顧問公司總經理),帶您進入人力資源勞工法律世界,一窺二代健保相關議題及其適法因應之道。 ■課程目標: 快速掌握《二代健保補充保費》,合法架構勞健保工資薪酬,建立勞雇雙贏策略。 1.快速掌握二代健保法之修正重點,知悉業務上所須之勞健保相關知識。 2.認識二代健保法第31條、第34條之爭議性,培養對法條之解析能力。 3.精準且有效地解讀二代健保法律條文,強化人資專業法學能力。 4.強化學員處理企業內部對補充保費之扣取與繳納。 5.二代健保施行之後,企業會增加多少健保費支出。 6.合法節省勞健保等勞社法所衍生的二次成本。 7.強化內部單位對補充保費扣取繳納之整合。 8.合法架構勞健保工資薪酬,建立勞雇雙贏策略。
■ 適合對象: 1.企業人力資源部門(含財會及總務等)之主辦人員及部門主管。 2.從事勞務管理之企管顧問師。 3.想要了解二代健保及其相關勞務管理議題者。 ■ 課程日期:2012/10/16 ■ 王牌師資:謝清風老師 【現職】 人力資源勞工法律網、勞雇雙贏顧問公司/負責人;台北市政府勞動事務學院、新北市政府勞工大學及中華人力資源管理協會/勞工法講師 【學歷】 1.臺灣大學/國家發展所/法學碩士 2.中正大學/法律研究所/勞動法與社會法組 3.中正大學/法律研究所/博士候選人 【經歷】 1.中華電信公司(人力資源處,1980~2000) 2.中華電信工會(研究發展組,1996~1997) 3.臺北縣政府勞工局(退休金業務,2000~2003) 4.行政院勞工委員會(勞動條件業務,2003~2012.2) 5.高雄市立空中大學法政系講師 6.財團法人中華工商研究院講師 7.財團法人台北金融基金會講師 8.財團法人中小企業聯輔基金會講師 9.臺北縣政府勞工局勞資爭議調解委員 ■上課地點:鼎新電腦台南分公司(台南市民生路二段307號2樓) 課程介紹網址:http://dsa.dsc.com.tw/Course/Course.aspx?s=0000001749 鼎新知識學院網址:http://dsa.dsc.com.tw/ 知識學院粉絲團:http://www.facebook.com/edsa2003 【早鳥報名優惠,大家做伙來學習】 1.凡開課前7天報名並完成繳費者,學費享有【9折】優惠。 2.五人以上(含五人)團體報名並於開課前7天完成繳費者,學費享有【85折】優惠。 3.以上課程優惠限單獨使用且不適用於【代刊工業局課程】,不得再與其他優惠共同使用。 4.更多企業或個人會員優惠方案,歡迎請洽課程聯絡人。 備註: 1.已完成報名與繳費之學員,開課前二天取消報名,主辦單位將退還已繳交課程費用(另代扣匯費30元)。 2.已完成報名與繳費之學員,開課當天或前一天取消報名,主辦單位將退還已繳交95%課程費用(另代扣匯費30元以及掛號25元)。 3.若為主辦單位因招生不足或延課等因素,主辦單位將退還已繳交課程費用。
- 新聞稿有效日期,至2012/10/14為止
聯絡人 :劉禾鍹小姐 聯絡電話:02-89111688 #2669 電子郵件:cyniel@digiwin.biz
上一篇:Intersil 擴展視訊監控領導聯盟
下一篇:資策會10/5開辦【物聯網規劃與應用實務班】
|
■ 我在中國工作的日子(十四)阿里巴巴敢給股票 - 2023/07/02 ■ 我在中國工作的日子(十三)上億會員怎麼管理 - 2023/06/25 ■ 我在中國工作的日子(十二)最好的公司支付寶 - 2023/06/18 ■ 我在中國工作的日子(十一)兩個女人一個男人 - 2023/06/11 ■ 我在中國工作的日子(十)千團大戰影音帶貨 - 2023/06/04 ■ 我在中國工作的日子(九)電視購物轉型電商 - 2023/05/28 ■ 我在中國工作的日子(八)那些從台灣來的人 - 2023/05/21 ■ 我在中國工作的日子(七)嘉丰資本擦身而過 - 2023/05/14 ■ 我在中國工作的日子(六)跟阿福有關的人們 - 2023/05/07
|