雲豹育成為亞洲最大「主題式定向育成」計畫，藉由企業帶領新創團隊、用『以大帶小、產業世代合作』的創業模式，透過加速實踐雲端物聯網創新，提升新創企業價值。雲豹過去五年間總共輔導70家雲端及物聯網應用的雲豹新創企業與18家領導企業成為合作夥伴，建構雲豹育成堅強的產業應用網絡，並創造了育成團隊四年95%的存活率，被投資率高達47%、創造總募資金額超過新台幣15億，雲豹新創企業總市值共成長4.2倍。發表會公布今年度參與雲豹育成的8家大企業導師包括：工研院、中華電信、台灣大哥大、台達電子、英業達、研華科技、凌群電腦、遠傳電信，並由各企業發表今年度企業創新選題、企業資源，吸引超過100家優秀的新創團隊角逐雲豹育成企業媒合的難得機會。

雲豹育成成績卓越，創造了許多傑出的創業典範：第四屆雲豹育成校友─行動貝果順利入選第十一期北京微軟加速器；第五屆雲豹育成總冠軍AI新創團隊─Deep Force在第一年加入雲豹即獲得眾多媒體專注，更受邀參與國際新創大展─CES，站上國際的舞台。眾多榮耀，歸功於企業導師的支持與輔導，為此，在說明會上雲端物聯網協會理事長徐爵民特別代表協會與新創團隊，向企業導師群致贈表揚感謝獎牌，感謝企業導師的辛勞與付出，更期望強化企業導師群的信心，共同為培育優質新創、產業創新努力。

雲端物聯網協會理事長徐爵民表示，「台灣雲谷雲豹育成」五年經營輔導超過300家新創企業，促成新創企業與雲協大企業成為新事業合作夥伴，新創企業投資率呈逐年上升的趨勢，存活率更是在水準之上。雲豹育成這個獎項多年來連結政府與企業的資源，替台灣發掘許多年輕世代的創新，是台灣雲端物聯網產業蓬勃發展的重要力量。

雲豹育成共同主持人劉晏蓉也認為，強企業與新創合作是全球的趨勢，國際級前百強的企業，凡是想做創新轉型的，有90%以上的企業都是和新創合作，「他們投入與新創合作的項目是後面一百強的兩倍。」全球大企業在面對創新研發，解方均是要和新創合作，而台灣的創業育成，應善用在地的產業優勢、資源與人才，將創新產品與服務輸出到國際，從生產、服務、市場，以至國際銷售的管道整合在一起，讓大手牽小手、讓兩個世代相遇，這就是參加雲豹育成的核心價值，雲豹育成期望促成產業世代合作，共創雙贏。

2018年參加雲豹育成的強企業包括工研院、中華電信、台灣大哥大、台達電子、英業達、研華科技、凌群電腦，以及遠傳電信。所有企業題目將於近期公布於【台灣雲谷雲豹育成計畫】官網及臉書粉絲頁。

- 新聞稿有效日期，至2018/04/15為止

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